Author Archive: Vaggelis Christoforidis
Τζάνις Τζόπλιν
Οι γονείς μου
ήθελαν να γίνω δασκάλα.
Σαν σήμερα,
το 1970, έφυγε από τη ζωή.
ΚΩΣΤΑΣ ΧΑΤΖΗΧΡΗΣΤΟΣ
Δεν ήμουν κανένας αληταράς,
ούτε χαρτοπαίχτης που τα ‘παιζα,
ούτε ιππόδρομο, ούτε τίποτα.
Σαν σήμερα,
το 2001, έφυγε από τη ζωή.
ΣΤΑΜΑΤΗΣ ΚΟΚΚΟΤΑΣ
Ο πατέρας ήταν γιατρός
και η μητέρα τραπεζικός.
Αριστοτέλης Ωνάσης, Σταμάτης Κόκοτας

ΔΙΟΙΚΗΤΗΣ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ή ΨΥΧΙΚΑ ΑΣΘΕΝΗΣ; Γράφει ο Βαγγέλης Χριστοφορίδης
ΔΙΟΙΚΗΤΗΣ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ή ΨΥΧΙΚΑ ΑΣΘΕΝΗΣ;
Γράφει ο Βαγγέλης Χριστοφορίδης
Ρώτησα έναν γνωστό μου συνταξιούχο ψυχίατρο για την γνωστή υπόθεση ενός ανθρώπου συντηρητικού της Θεσσαλονίκης ο οποίος είναι λιγάκι ντεφορμέ και του ανέθεσαν να διοικήσει ολόκληρο νοσοκομείο.
Τον παρακάλεσα να μου σκιαγραφήσει(θεωρητικά πάντα)το ψυχολογικό προφίλ του.
Του έθεσα τα δεδομένα τα οποία είναι γνωστά πλέον σε όλους και είναι τα εξής
Αναξιοκρατία
Εκφοβισμοί
Κακή οικονομική διαχείριση
Υπέρβαση προϋπολογισμού
Καθαιρέσεις με Εκδικητικότητα
Πειθαρχικές διώξεις
Εκδικητικές μετακινήσεις κλπ.
Μου έδωσε πολύ γρήγορα την ακόλουθη απάντηση.
“Ως ψυχίατρος, η συμπεριφορά ενός διοικητή που επιδεικνύει αναξιοκρατία, εκφοβισμό, κακή οικονομική διαχείριση και εκδικητικότητα μπορεί να ερμηνευτεί ως ενδείξεις ενός αυταρχικού ή και ναρκισσιστικού προφίλ. Αυτά τα χαρακτηριστικά μπορεί να προέρχονται από ανεπίλυτα ζητήματα στην παιδική ηλικία, όπως συναισθηματική παραμέληση ή ανεπαρκείς σχέσεις, που οδηγούν σε ανάγκη ελέγχου και κυριαρχίας. Η έλλειψη ενσυναίσθησης, η έμφαση στην προσωπική εξουσία και η εκδικητική στάση δείχνουν ακατάλληλο προφίλ για διοικητική θέση που απαιτεί ηγεσία, δικαιοσύνη και ακεραιότητα.”
Η απάντηση του με σόκαρε αλλά αυτό που με σόκαρε παραπάνω ήταν ότι μου είπε, ότι από την πολύχρονη εμπειρία του στο Εθνικό Σύστημα Υγείας αυτές οι διαπιστώσεις είναι ο κανόνας και όχι οι εξαιρέσεις.
Είναι γνωστό στο “ΣΥΣΤΗΜΑ” ότι οι θέσεις αυτές δίδονται λόγω πολιτικών φρονημάτων και όχι λόγω αξιών, γνώσεων και ικανοτήτων.
Η thecitysos.gr θα συνεχίσει να παρακολουθεί από κοντά το θέμα και θα προβεί σύντομα και σε νέες αποκαλύψεις.
Πάντως το μοναδικό και σίγουρο συμπέρασμα μου είναι ότι ο συγκεκριμένος άνθρωπος χρειάζεται βοήθεια από ειδικούς και συγκεκριμένα από ειδικούς του Ψυχιατρικού Νοσοκομείου Θεσσαλονίκης.
Εν αναμονή του ρεπορτάζ που “έρχεται”…
Βαγγέλης Χριστοφορίδης
Δημοσιο-γράφω
ΤΟ ΤΡΑΓΟΥΔΙ ΠΟΥ ΘΑ ΑΓΑΠΗΣΕΙΣ ΑΠΟ ΤΗ ΠΡΩΤΗ ΦΟΡΑ
Life gives, life takes
Time brings, time fades
We’re all travelers upon paths of life
It’s never easy to be on your own
Must be your shoulder that you lean on
It’s a crazy world out there
We must learn to survive
We all lose our way
We all fall apart
Instead if moving forward
Sometimes we go back
People love you
People let you down
Be always ready to walk on shaking ground
Carry on, carry on
Keep moving forward
Βαριές καταγγελίες του Σωματείου Εργαζομένων του ΨΝΘ
Απόφαση Έκτακτης Γενικής Συνέλευσης
ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ – ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Καταγγέλλουμε τη Διοίκηση του ΓΝΘ «Γ. Παπανικολάου» – ΨΝΘ, Οργανική Μονάδα
Ψυχιατρικό Νοσοκομείο Θεσσαλονίκης α) για τη συνδικαλιστική δίωξη, με υποβάθμιση
θέσης και μετακίνηση από το ΨΝΘ στο Παπανικολάου, της συναδέλφισσας Μαρίας Κανατά,
Προϊσταμένης του Γραφείου Προσωπικού, ταμεία του Διοικητικού Συμβουλίου του
Σωματείου Εργαζομένων του ΨΝΘ, και β) για την απόφαση στέρησης μισθού της
συναδέλφισσας Λαμπρινής Στεφανίδου και απαιτούμε την άμεση ανάκληση των
αποφάσεων της Διοίκησης.
Παρά το γεγονός ότι η Διοίκηση του Νοσοκομείου βρίσκεται σε διαδικασία αποδρομής
εντείνει το κλίμα τρομοκρατίας και συνεχίζει την επιλεκτική στοχοποίηση
συναδέλφων/ισσων.
Η αρχή έγινε με τη στοχοποίηση συναδέλφων/ισσων στην Τεχνική Υπηρεσία και την
επιβολή κυρώσεων που τελικά η Διοίκηση ανακάλεσε, συνεχίστηκε με την προσπάθεια
απόλυσης της συναδέλφισσας και νυν αντιπροέδρου του ΔΣ του Διοικητικού Συμβουλίου
του Σωματείου Εργαζομένων του ΨΝΘ και μέλος του ΔΣ της ΕΝΙΘ, Αγορούλας Γεωργιάδη
που ανακάλεσε εν μέρει, καθώς αποδέχθηκε μεν την παράταση της σύμβασής της,
μετακίνησε δε τη συναδέλφισσα στο Παπανικολάου κατά παράβαση του Ν.1256/82 με
προφανή στόχευση την παρεμπόδιση εκτέλεσης των συνδικαλιστικών της δράσεων και
κορυφώνεται με παραπλήσιους σχεδιασμούς με τη δίωξη της συναδέλφισσας Μαρίας
Κανατά και τη στέρηση μισθού της συναδέλφισσας Λαμπρινής Στεφανίδου. Η Διοίκηση του
Νοσοκομείου μάλιστα συνεχίζει την προ διετίας αρχόμενη δίωξη με την παράνομη
καθαίρεση της συναδέλφισσας Μαρίας Κανατά από τη θέση της Διοικητικής Διευθύντριας
και ξεπερνώντας τον εαυτό της αποφασίζει την Παρασκευή 20/9/24 την εκδικητική
υποβάθμιση και την μετακίνησή της συναδέλφισσας από το ΨΝΘ στο Παπανικολάου.
Το σκηνικό ολοκληρώνεται με τις διαρκείς απειλές σε εργαζόμενους/ες για υλοποίηση ΕΔΕ,
για επιβολή κυρώσεων κατά το δοκούν, καλλιεργώντας μόνιμα ένα κλίμα τρομοκρατίας σε
ένα πλήρως υποστελεχομένο Νοσοκομείο με τις ελλείψεις σε προσωπικό σε όλες τις
υπηρεσίες (ιατρική, νοσηλευτική, διοικητική, τεχνική) να ανέρχονται σε ποσοστό 50%, με διαρκείς μετακινήσεις προσωπικού σε τμήματα και θέσεις και διαρκώς μεταβαλλόμενα
προγράμματα των εργαζομένων. Στη διοικητική υπηρεσία μάλιστα τον τελευταίο χρόνο η
ίδια η Διοίκηση προέβη σε εβδομήντα (70) περίπου μετακινήσεις προσωπικού, γεγονός που
αποτελεί την πρωταρχική αιτία στην μη ορθή εκτέλεσης και εύρυθμη διοικητική συνέχεια
των εργασιών. Ο στόχος της Διοίκησης είναι προφανής και σε άμεση ευθυγράμμιση με τις
επιταγές της πολιτικής ηγεσίας του Υπουργείου Υγείας και δεν είναι άλλος από την πλήρη
διάλυση και απαξίωση του ΕΣΥ και του Ψυχιατρικού Νοσοκομείου Θεσσαλονίκης με στόχο
την εκτροπή και των υπηρεσιών ψυχικής υγείας και απεξάρτησης σε ιδιώτες, που τόσο
απροκάλυπτα περιγράφεται και στον τελευταίο νόμο που ψήφισαν, τον Ν.5129/2024.
Η Έκτακτη Γενική Συνέλευση του Σωματείου Εργαζομένων του ΨΝΘ απαιτεί:
• Να ανακληθεί ΑΜΕΣΑ η υποβάθμιση και μετακίνηση της συναδέλφισσας Μαρίας
Κανατά.
• ΝΑ ανακληθεί ΑΜΕΣΑ η στέρηση μισθού της συναδέλφισσας Λαμπρινής
Στεφανίδου
• Να σταματήσουν ΑΜΕΣΑ οι απειλές και οι εκφοβισμοί συναδέλφων/ισσων εκ
μέρους της Διοίκησης
• Διεκδικούμε και παλεύουμε για ένα αποκλειστικά Δημόσιο και Δωρεάν Σύστημα Υγείας
Η Έκτακτη Γενική Συνέλευση του Σωματείου Εργαζομένων του ΨΝΘ αποφασίζει τις εξής
κυλιόμενες αγωνιστικές κινητοποιήσεις:
• Παράσταση στην 4η ΥΠΕ τη Δευτέρα 23/09/2024
• Παράσταση στη Διοίκηση του ΨΝΘ την Τρίτη 24/09/2024
• Δίωρη Στάση Εργασίας την Πέμπτη 26/09/2024 και ώρα 11:00 και παράσταση
διαμαρτυρίας στον προαύλιο χώρο του κτιρίου Διοίκησης του ΨΝΘ
• Έκτακτη Γενική Συνέλευση την Δευτέρα 30/09/2024
• Κοινή παράσταση διαμαρτυρίας των Σωματείων Εργαζομένων του Νοσοκομείου
Παπανικολάου και του Σωματείου Εργαζομένων του ΨΝΘ
Η τρομοκρατία δεν θα περάσει.
Στεκόμαστε αλληλέγγυοι/ες στις απαράδεκτες διώξεις των συναδελφισσών μας
Η Έκτακτη ΓΣ
του Σωματείου Εργαζομένων του ΨΝΘ .